Vom Mittelstand bis Großkonzern

E-Learning für Unternehmen – Nie wieder Stress mit Vor-Ort-Schulungen und Compliance Regeln

Triagonal macht E-Learning für Unternehmen aller Größen so einfach wie noch nie:

  • E-Learning-Plattform in wenigen Wochen einsatzbereit

  • Angepasst auf Unternehmen, Mitarbeiterzahl und individuelle Anforderungen

  • Mitarbeitende können sofort loslegen – Ohne Einarbeitung, von überall und schneller als vorher
Video abspielen

Mehrere Millionen User in über 50 Ländern arbeiten bereits erfolgreich mit Triagonal

Warum E-Learning in Unternehmen oft scheitert

Viele Unternehmen haben das riesige Potenzial von E-Learning bereits erkannt:

  • einfacher:
    Schulungsinhalte einmalig erstellen und Mitarbeitenden über Jahre in immer gleicher Qualität zur Verfügung stellen, z. B. in Video- oder Textform mit anschließender Abfrage

  • schneller:
    Schulungen organisieren, Anwesenheit dokumentieren, Ausweichtermine finden – fällt alles weg, wenn Schulungen komplett remote, von überall aus und mit automatisierten Kontrollen funktionieren

  • sicherer:
    Mitarbeitende können Pflichtschulungen nicht mehr verpassen, weil sie vom System daran erinnert werden.
    Im Falle eines Unfalls, einer Kontrolle oder eines Rechtsstreits haben Sie alle Zertifikate mit einem Klick zur Hand.

Trotzdem stellt E-Learning für viele Unternehmen eine riesige Hürde dar – aber warum?

Zwei Hauptprobleme – die sich jedoch leicht vermeiden lassen: 

  1. Zu viel Aufwand
    Schulungsvideos, interaktive Quizzes, automatisierte Erinnerungsmails und Zertifikate:

    Klingt alles gut, aber wer sein Compliance-Management bisher komplett analog geregelt hat, muss technisch bei 0 anfangen, und das scheint erstmal aufwendig und teuer.

    Große Konzerne müssen außerdem hunderte Mitarbeiter, zum Teil an verschiedenen Standorten, abdecken. Auch das ist nicht “mal eben so” aufgesetzt.

  2. Zu komplizierte Anwendung
    Wenn die Bedienung der neuen E-Learning-Plattform in Ihrem Unternehmen so komplex ist, dass jeder neue Mitarbeitende dafür eine eigene Schulung braucht, bringt das nur Frust statt Motivation.

    Wenn E-Learning auch darüber hinaus anstrengend und zeitaufwendig bleibt, können sich Mitarbeitende Inhalte viel schlechter merken und im Alltag umsetzen – und das wirkt sich negativ auf das gesamte Unternehmen aus. 

E-Learning in Unternehmen? Die häufigsten Fehler

E-Learning ist aus der modernen Unternehmenswelt nicht mehr wegzudenken. 

Positive Effekte wie mehr Motivation und geringere Kosten sind jedoch nur messbar,
wenn Sie es von Anfang an richtig angehen und diese drei Fehler vermeiden:

❌ Erstbesten Anbieter auswählen
Das günstigste Angebot ist nicht unbedingt das beste – zum Beispiel dann, wenn Ihr Anbieter Sie nicht bei der Erstellung von Schulungsinhalten unterstützt oder Sie für Server extra zahlen müssen. 

❌ Implementierung ohne technisches Know-how
Ohne IT-Verständnis scheitert oft schon die Einrichtung – oder es schleichen sich Sicherheitslücken ein.

❌ Standard E-Learning-Plattform, die sich nicht ans Unternehmen anpasst

Fehlende Funktionen, unpassendes Design oder starre Strukturen bremsen die Nutzerfreundlichkeit.

→ Die Lösung: Setzen Sie auf eine E-Learning-Lösung, die speziell für Unternehmen gemacht ist – wie die von Triagonal.

E-Learning mit Triagonal: Die Vorteile für Unternehmen

 

Ohne Triagonal

Mit Triagonal

Bedienbarkeit

Unübersichtlich, lange Einarbeitung

Intuitive Bedienung, sofort verständlich

Schulungsdauer

Langwierige Prozesse

Kürzere Lernzeiten durch klare Struktur

Fortschrittskontrolle

Kaum Überblick, manuelle Nachverfolgung

Klare Fortschrittsanzeige für alle Mitarbeitenden und Vorgesetzten

Erinnerungsfunktion

Manuelles Erinnern, hohes Sicherheitsrisiko bei fehlenden Pflichtschulungen

Automatische Erinnerungen, Fristen und Pflichtschulungen können nicht untergehen

Support

Ticketsystem, lange Reaktionszeiten

Persönlicher Ansprechpartner, schnelle Hilfe, Unterstützung bei Erstellung der Inhalte

Anpassung an Unternehmensbedarf

Eingeschränkte Individualisierung

Schulungen & Oberfläche individuell anpassbar

Wissensüberprüfung

Keine oder externe Tests

Integrierte Quiz-Funktion zur Lernkontrolle

Zertifikate

Manuell erstellt, leicht manipulierbar

Fälschungssichere Zertifikate, digital & ausdruckbar

Nachweis für Audits

Zeitaufwendige Dokumentation

Sofortiger Nachweis aller Schulungen und Zertifikate möglich

In vier Schritten zum E-Learning für Ihr Unternehmen

Schritt 1: Erstgespräch

In einem unverbindlichen Gespräch besprechen wir Ihre Anforderungen und beantworten alle Ihre Fragen. Sie erhalten einen ersten Überblick über die Funktionen der E-Learning-Plattform sowie eine grobe Kostenschätzung.

Schritt 2: Präsentation & Entscheidung

Auf Wunsch stellen wir Ihnen die Plattform vor Ort vor und zeigen weiteren Mitarbeitenden die wichtigsten Funktionen und Möglichkeiten.

Schritt 3: Implementierung & Einrichtung

Nun richten wir Ihr neues E-Learning in Ihrem Unternehmen ein. In einem Pilotprojekt legen wir die ersten Schulungen an, integrieren Inhalte oder schulen Ihr Team, um eigene Materialien zu erstellen. Die Plattform wird mit den entsprechenden Kursen bestückt und für den Einsatz vorbereitet. Weitere Inhalte können je nach Bedarf von Ihnen, uns oder einer externen Agentur hinzugefügt werden.

Schritt 4: Start der Schulungsplattform

Nach 1–2 Monaten sind die wichtigsten Schulungen eingerichtet, und die Plattform ist vollständig einsatzbereit. Ihre Mitarbeitenden können die Schulungen jederzeit abrufen, während Sie die Fortschritte und Nachweise in Echtzeit überwachen können. Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen auch nach dem Start zur Verfügung.

Was Sie im Erstgespräch erwartet

Unsere E-Learning-Plattform ist einfach zu bedienen und enthält eine Quiz-Funktion, um Inhalte abzufragen.

Im ersten Gespräch erfahren Sie, wie Triagonal Ihre Schulungsprozesse gezielt unterstützen kann. Sie lernen außerdem die wichtigsten Funktionen von E-Learning für Unternehmen kennen. 

✅ Sehen Sie in einer kurzen Vorstellung der Plattform, wie einfach sie zu bedienen ist.

✅ Stellen Sie Ihre Fragen direkt an einen Experten oder eine Expertin

✅ Erhalten Sie eine erste Einschätzung, wie das E-Learning für Ihr Unternehmen funktionieren kann

Geschäftsführer Philippe Schürmann der E-Learning-Plattform Triagonal

Mehr als 20 Jahre Triagonal

Triagonal wurde 2001 in Barcelona von Philippe Schürmann und zwei weiteren Unternehmern gegründet. Ihr Ziel war es, E-Learning für Unternehmen einfacher und praxisorientierter zu gestalten.

Die Gründer, alle mit einem Hintergrund in Wirtschaftsinformatik, erkannten früh die Herausforderungen und Potenziale der digitalen Weiterbildung. Der Fokus lag darauf, eine Plattform zu entwickeln, die den Anforderungen der modernen Arbeitswelt entspricht und gleichzeitig benutzerfreundlich bleibt.

Heute, mehr als 20 Jahre später, ist Triagonal in über 50 Ländern aktiv und unterstützt Millionen von Nutzern weltweit dabei, ihre Schulungsprozesse zu digitalisieren und zu optimieren.

▶️ Gegründet 2001 in Barcelona durch Philippe Schürmann und zwei weitere Unternehmer
▶️ Fokus auf E-Learning – basierend auf intensiver Forschung im Bereich Wirtschaftsinformatik
▶️ Heute weltweit aktiv mit Millionen Nutzenden in mehr als 50 Ländern
▶️ Hauptsitz in Vaduz, Liechtenstein, sowie Niederlassungen in Barcelona, Singapur, Wien, Santa Fe und Zürich

Häufige Fragen zum E-Learning für Unternehmen von Triagonal

Die falsche Wahl einer E-Learning-Plattform kann zahlreiche Probleme verursachen. Unübersichtliche Bedienoberflächen und schlecht strukturierte Systeme führen dazu, dass Ihre Mitarbeitenden mehr Zeit mit der Suche nach Funktionen als mit dem eigentlichen Lernen verbringen. Das Resultat sind längere Schulungszeiten, hohe Zusatzkosten für externe Unterstützung und ein Verlust an Mitarbeitermotivation. Zusätzlich können Sie den Überblick über Fortschritte und Ergebnisse verlieren, was zu einer schlechten Vorbereitung auf Prüfungen und Audits führen kann. Eine schlecht ausgewählte Plattform gefährdet Ihre Compliance-Vorgaben und kann langfristig negative Auswirkungen auf den Erfolg Ihrer Schulungsprogramme haben.

Triagonal optimiert Ihre Schulungsprozesse, indem es eine benutzerfreundliche und anpassbare E-Learning-Plattform bietet. Sie können Ihre Schulungen gezielt und ohne großen Aufwand verwalten, da alle Funktionen leicht zugänglich sind. Die E-Learning-Plattform verkürzt Schulungszeiten, reduziert die Notwendigkeit für externe Hilfe und ermöglicht eine schnelle und einfache Anpassung an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens. Sie behalten die volle Kontrolle über die Fortschritte Ihrer Mitarbeitenden, können gezielt eingreifen und somit sicherstellen, dass Ihre Schulungsziele effizient und termingerecht erreicht werden.

 

Triagonal zeichnet sich durch eine benutzerfreundliche und klar strukturierte Oberfläche aus, die eine schnelle Einarbeitung ermöglicht und lange Schulungszeiten vermeidet. Unsere E-Learning-Plattform bietet Ihnen zahlreiche Funktionen, die sich an die spezifischen Bedürfnisse Ihres Unternehmens anpassen lassen. Dazu gehören automatische Erinnerungen, eine zuverlässige Fortschrittskontrolle und die Möglichkeit, die Schulungen nach Ihren Anforderungen zu gestalten – vom Video-Training bis hin zu interaktiven Tests. Zudem erhalten Ihre Mitarbeitenden nach Abschluss der Schulungen fälschungssichere Zertifikate, die für Compliance-Prüfungen unerlässlich sind.

 

Triagonal sorgt dafür, dass Ihre Mitarbeitenden keine Schulung oder Frist verpassen. Die E-Learning-Plattform sendet automatisch Erinnerungen, wenn eine Schulung bevorsteht oder Fristen sich nähern. So müssen Sie sich nicht mehr um manuelle Erinnerungen kümmern und können sicherstellen, dass alle Mitarbeitenden rechtzeitig an den Schulungen teilnehmen. Diese Funktion reduziert das Risiko, dass Schulungen aus Versehen übersehen werden, und sorgt dafür, dass alles nach Plan verläuft.

Ja, Triagonal bietet Ihnen die Möglichkeit, die Schulungen genau nach Ihren Wünschen zu gestalten. Sie können zwischen verschiedenen Formaten wählen, wie etwa Video-Trainings, interaktiven E-Learning-Kursen, PDF-Anleitungen und Tests. Unsere Plattform lässt sich an Ihre spezifischen Anforderungen anpassen, sodass Sie genau die Inhalte vermitteln können, die für Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeitenden relevant sind.

Die E-Learning-Plattform von Triagonal bietet Ihnen eine einfache und effektive Möglichkeit, den Lernfortschritt Ihrer Mitarbeitenden in Echtzeit zu überwachen. Sie können sehen, welche Schulungen abgeschlossen wurden und wer noch Fortschritte machen muss. Mit der detaillierten Fortschrittskontrolle haben Sie jederzeit den Überblick und können frühzeitig eingreifen, um sicherzustellen, dass keine Mitarbeitenden zurückbleiben. Dies ermöglicht Ihnen, Ihre Schulungsressourcen gezielt einzusetzen und den Lernerfolg zu maximieren.

Alle Schulungen, die über die E-Learning-Plattform von Triagonal durchgeführt werden, werden automatisch dokumentiert. Sobald eine Schulung abgeschlossen ist, wird der Fortschritt gespeichert und kann jederzeit abgerufen werden. So haben Sie eine vollständige und rechtskonforme Übersicht über alle Schulungen und deren Ergebnisse. Diese Nachweise sind nicht nur hilfreich für die interne Auswertung, sondern auch für externe Prüfungen und Compliance-Audits.

Mit Triagonal können Sie sicherstellen, dass alle relevanten Schulungen termingerecht und korrekt durchgeführt werden. Unsere E-Learning-Plattform bietet eine vollständige Dokumentation aller Schulungsnachweise und stellt sicher, dass alle Anforderungen erfüllt werden. Im Falle von Prüfungen oder Audits können Sie jederzeit schnell nachweisen, dass Ihre Mitarbeitenden die erforderlichen Schulungen absolviert haben. Dank der automatischen Nachverfolgung und Dokumentation sparen Sie sich zusätzliche Verwaltungsaufwände und minimieren das Risiko von Fehlern oder Versäumnissen.

Der Einstieg mit Triagonal beginnt mit einem unverbindlichen Erstgespräch, in dem wir Ihre Anforderungen besprechen und Ihnen die wichtigsten Funktionen der E-Learning-Plattform vorstellen. Danach können wir Ihnen die Plattform in einer Präsentation näher bringen, bei der Sie die Möglichkeit haben, alle Fragen zu stellen. In der Implementierungsphase richten wir die E-Learning-Plattform in Ihrem Unternehmen ein und integrieren erste Schulungen. Nach etwa 1–2 Monaten ist sie vollständig einsatzbereit, und Ihre Mitarbeitenden können mit den Schulungen beginnen.

Im Erstgespräch erfahren Sie, wie Triagonal Ihre Schulungsprozesse optimieren kann. Sie erhalten einen direkten Einblick in die Funktionen der E-Learning-Plattform und können alle Fragen stellen, die für die Entscheidung wichtig sind. Außerdem erhalten Sie eine erste Einschätzung, wie Triagonal in Ihrem Unternehmen eingesetzt werden kann und wie der Implementierungsprozess abläuft. So sind Sie bestens vorbereitet, um die E-Learning-Plattform sinnvoll in Ihrem Unternehmen einzusetzen.